L'équipe du cabinet Step+ est à votre écoute - Step+

L'équipe de Step+

Equipe STEP+

Qui sommes-nous ?

L’ambition de STEP+ : « Faire franchir une marche à une personne, une équipe ou une organisation »

Nous sommes le +, le catalyseur, celui qui permet une réaction chimique. Tous les ingrédients sont présents (confiance dans la capacité, la compétence et la volonté positive des hommes), mais il faut une ressource externe pour permettre la réaction chimique.Quand la réaction chimique est terminée, le catalyseur n’a plus d’utilité. Il laisse son client qui a grandi, a « monté une marche », sans créer de lien de dépendance.

Mais STEP+, c'est :
  • Stratégie et
  • Transformation pour
  • Equipe
  • Performante

L’ambition de STEP+ c’est aussi développer :
  • Energie,
  • Enthousiasme,
  • Emulation,
  • Enrichissement,
  • Emotions
  • Etc… !

Bref, tout ce que les managers du monde occidental industrialisé ont du mal à prendre en compte (ça ne se modélise pas, et on ne fait ni du LEAN ni du 6-sygma pour développer l’énergie et l’enthousiasme !).
Du coup, ces leviers sont souvent à la fois mal appréhendés et sous-utilisés… C'est la raison d'être de STEP+

STEP+, c’est l’union de 4 consultants qui ont travaillé ensemble depuis plus de 15 ans dans diverses structures et qui ont choisi il y a plusieurs années de s’associer.

Nous partageons les mêmes valeurs :
  • engagement et implication auprès de nos clients,
  • respect des engagements,
  • confiance en nous et en nos clients,
  • écoute du client, conseil et empathie,
  • des résultats clairs et visibles,
  • efficience et plaisir de travailler ensemble.
Notre force réside dans notre compétence, notre expérience, mais surtout dans notre envie de déployer ensemble une « vision positive » pour :
  • améliorer le monde du travail, 
  • développer la performance managériale et l'engagement des collaborateurs,
  • et donc renforcer l’efficience opérationnelle des entreprises.
Nous vivons ensemble en équipe ce que nous préconisons à nos clients !

Sandrine LACAZE

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Consultante RH depuis 20 ans
en entreprise, cabinet conseil et centre de formation

 

     Certification INRS en Prévention des Risques Psycho-Sociaux

     DESS Psychologie du Travail

Nombreuses certifications en tests d’évaluation de personnalité, aptitudes et comportement (PAPI, Neo-Pi-r, IRMR etc)

 

Luc de LAROCHE

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Consultant expert et Coach, avec 40 années d’expérience professionnelle principalement

développées dans la banque, la finance, l‘informatique et la RH

 

  • Accompagnement à la définition stratégique (PME, ETI et grands groupes),
  • Accompagnement de la transformation des organisations
  • Coaching, team-building, QVT, Outplacement individuel ou collectif.

 

SKEMA Nice

Mastère spécialisé « Informatique et organisation » (TBS Toulouse)

Certifié MBTI niveau I et II

Certifié coach (titre II RNCP)

Certifié TKI (Résolution de conflits) et AT101

Certification Coach agile

Formateur depuis 40 ans (CFPB, CNAM, UT1, ESC Pau et TBS Toulouse)

Stéphanie VALLION

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Consultante RH avec plus de 15 ans d’expérience au sein de services Ressources Humaines
en entreprise, cabinet conseil et organisations publiques

Raphaëlle BOUREUX

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Consultante RH avec plus de 10 ans d’expérience en Direction Opérationnelle
en entreprise

  • Accompagnement Prévention des Risques Psycho-Sociaux et mise en place de démarches QVT (Qualité de Vie au Travail)
  • Accompagnement à la définition stratégique (PME, ETI et grands groupes),
  • Accompagnement de la transformation des organisations
  • Team-building